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Nous avons beaucoup à vous raconter !
Recrutement, leadership, développement collectif… Retrouvez régulièrement nos articles et vidéos sur des thématiques variées et les sujets du moment.

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Recrutement, leadership, développement collectif… Retrouvez régulièrement nos articles et vidéos sur des thématiques variées et les sujets du moment.

Intelligence émotionnelle : pourquoi et comment l’évaluer ?

3 juin 2021|

C'est la première session de notre série Comment réconcilier l'humain et la performance. Chloë Touati, fondatrice d'Authentic Talent, nous donne un aperçu complet des études en cours sur le sujet, en lien avec la performance, le leadership et le genre. Ensuite, nous avons eu le plaisir d'accueillir Brigitte Dubreucq, coach experte en transformation et leadership. Elle témoigne de son utilisation de l'outil EQ, développé par Hogan Assessments, dans l'accompagnement des dirigeants et des équipes. Enjoy !

Hogan Candidate Assessment Suite – Replay

18 mars 2021|

Les études montrent qu’une offre d’emploi reçoit en moyenne 215 candidatures, ce qui vous laisse 7  secondes pour lire chaque réponse. Comment faire votre short-list ? Comment être certain.e qu’il s’agit des meilleurs.es candidats.es ? Hogan Assessments, leader de l’évaluation, a développé depuis des années des outils fins et valides permettant de prédire la performance.

Diversité et Leadership – Session 2 – Replay

16 mars 2021|

Pour cette nouvelle session, nous avons le plaisir d’accueillir deux experts en Diversité et Inclusion, Pete Stone et Brimbelle Grandcolas. Ils nous apporteront leurs expériences et leurs best practices pour rendre vos organisations plus inclusives et engager l’ensemble de vos collaborateurs sur ces thématiques.

Deux caractéristiques chez les leaders engageants – Michael Sanger

5 novembre 2019|

Quel est l'impact des leaders sur l'engagement de leurs équipes? Quelles particularités trouve-t-on chez les leaders engageants? Michael Sanger nous a fait le plaisir de répondre à cette question lors de sa dernière visite.

Scott Gregory – Le rôle d’un distributeur et la valeur ajoutée d’Authentic Talent

5 juillet 2019|

Scott Gregory, Directeur général chez Hogan Assessments, a accepté de répondre à nos questions sur le rôle d'un distributeur et sur la valeur ajoutée de Authentic Talent parmi les partenaires d'Hogan Assessments.

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